FINALITÀ E SINTESTI DELL’INTERVENTO
In esecuzione della Deliberazione della Giunta Comunale n. 50 del 22.12.2020 con il presente
Avviso pubblico il Comune di Pontecurone intende procedere alla selezione di uno o più partner
interessati per realizzare il progetto denominato “Cantiere di lavoro” destinato ai cittadini
pontecuronesi che a causa dell’emergenza pandemica, che si protrae da diversi mesi, si trovano in
stato di disoccupazione o inoccupazione.
L’iniziativa è finalizzata al rafforzamento dell’occupabilità e della professionalità nonché a favorire
l’inserimento nel mercato del lavoro di disoccupati che, stanti le loro caratteristiche, rischiano una
irreversibile esclusione lavorativa.
Il presente avviso non ha carattere vincolante per il Comune esso mira a verificare la disponibilità
da parte dei potenziali soggetti attuatori a presentare la candidatura per la realizzazione del
PROGETTO.
Il progetto che si intende realizzare è illustrato nell’allegato al presente avviso del quale costituisce
parte integrante e sostanziale.
Al fine di consentire al/ai soggetto/i attuatore/i la presentazione della propria candidatura per il
progetto si illustrano sinteticamente: settore d’intervento, fabbisogno e finalità, attività da
realizzare, luogo di svolgimento, numero massimo dei lavoratori da impiegare ed attrezzature
necessarie. Il progetto dovrà durare sedici (16) settimane.
Per la realizzazione del progetto il/i soggetto/i attuatore/i individuato/i dovrà/dovranno:
assumere con contratto di lavoro di tipo subordinato a tempo determinato,
con un orario di 20 (venti) ore settimanali,
applicare i Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro stipulati con le Organizzazioni Sindacali
maggiormente rappresentative, i disoccupati in possesso delle conoscenze e competenze previste
del progetto e selezionati dal una commissione composta da rappresentanti del Comune e del
soggetto attuatore tra i cittadini disoccupati privi di ammortizzatori sociali, di ambo i sessi, verrà
considerato elemento di valutazione la segnalazione effettuata dal servizio sociale;
Il soggetto attuatore è tenuto ad assumere i soggetti individuati, a meno che non sussistano gravi e
motivate ragioni per richiederne la sostituzione.
anzianità di disoccupazione.
Per la figura del capo squadra, nel caso si ritenga opportuno individuare la specifica figura, il cui
costo sarà ricompreso nella somma prevista dalla presente procedura, sarà individuato dal
soggetto attuatore tra quelle selezionate con maggior esperienza.
SOGGETTI AMMESSI ALLA PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA
Possono presentare domanda di partecipazione per la realizzazione del progetto di cui all’allegato
in risposta al presente Avviso pubblico cooperative sociali singole o in raggruppamento
temporaneo.
Tali soggetti devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
- essere strutturati a livello organizzativo per lo svolgimento del progetto assegnato;
- assicurare ai destinatari:
gli elementi essenziali di formazione in materia di sicurezza nello specifico luogo di lavoro
(possono essere previste, oltre alla formazione sulla sicurezza obbligatoria, anche altre iniziative
formative di tipo professionalizzante o servizi al lavoro a vantaggio del/i destinatario/i
coinvolto/i);
il tutoraggio/coordinamento dei lavoratori nello svolgimento delle attività lavorative; - essere in regola con il versamento degli obblighi contributivi ed assicurativi.
COSTI DEL PROGETTO – PRINCIPI SULL’AMMISSIBILITA’ DEI COSTI.
Il valore massimo del costo complessivo del progetto non potrà essere superiore ad Euro 28.204,32.
Saranno ammissibili esclusivamente i seguenti costi sostenuti dal/i soggetto/i attuatore/i e/o
dell’eventuale Agenzia:
Costo del Lavoro – Sarà ammesso il costo del lavoro (comprensivo degli oneri previdenziali ed
assistenziali previsti dalle norme che regolano la materia) sostenuto dal/i soggetto/i attuatore/i
e/o dall’Agenzia per il Lavoro, relativo all’assunzione di ciascun lavoratore per 20 ore settimanali,
per complessive 16 settimane, mediante l’applicazione dei Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro
stipulati con le Organizzazioni Sindacali maggiormente rappresentative.
Costi di gestione – Saranno ammessi i seguenti costi sostenuti dal/i soggetto/i attuatore/i per la
gestione di ciascun Progetto:
per il personale dipendente del/i soggetto/i attuatore/i per la gestione di ciascun progetto:
di tutor e/o di coordinatore della squadra di lavoro per un numero massimo di 10 ore settimanali;
per lo svolgimento di attività formative o per l’erogazione di altri servizi a favore dei
lavoratori;
eventuali altri costi ammissibili connessi allo sviluppo di ciascun progetto.
Materiali di consumo – sono ricompresi in questa voce i costi del materiale di consumo ad uso dei
lavoratori assunti per la realizzazione del progetto (ad esempio gli indumenti ed i dispositivi di
sicurezza);
DOMANDA DI PARTECIPAZIONE.
Il/i soggetto/i attuatore/i dovrà/dovranno presentare la candidatura per la realizzazione del
progetto allegato mediante la presentazione della domanda di partecipazione redatta
esclusivamente sul modello scaricabile dal sito internet www.comune.pontecurone.al.it, corredata
di tutte le informazioni e gli allegati obbligatori. A pena di inammissibilità, entro e non oltre le ore
12,00 di 26.01.2020, la domanda dovrà pervenire al seguente indirizzo di posta elettronica
certificata (PEC) protocollo@pec.comune.pontecurone.al.it o tramite raccomandata A/R con
ricevuta di ritorno e dovrà avere per oggetto: Avviso pubblico per la selezione del soggetto attuatore
CANTIERE DI LAVORO. In caso di mancato recapito entro i suddetti termini, il Comune non
assumerà alcuna responsabilità per eventuali disguidi o comunque imputabili a fatto di terzi, a
caso fortuito o a forza maggiore.
A pena d’inammissibilità, la domanda dovrà essere sottoscritta:
dal legale rappresentante in caso di presentazione della domanda da parte di un soggetto
attuatore in forma individuale;
dal legale rappresentante del soggetto capogruppo in caso di presentazione della domanda da
parte di ATI/ATS formalmente costituita;
dai legali rappresentanti di tutti i futuri componenti in caso di presentazione della domanda da
parte di ATI o ATS non ancora costituita.
Sono, altresì, allegati obbligatori:
fotocopia della carta di identità del/i sottoscrittore/i della domanda;
scheda riguardante la proposta progettuale.
PRESENTAZIONE DEL PROGETTO DA PARTE DEI CANDIDATI ATTUATORI.
Ferme restando la durata di sedici (16) settimane del progetto e l’assunzione a tempo determinato
per venti (20) ore settimanali di ogni lavoratore assunto mediante l’applicazione dei Contratti
Collettivi Nazionali di Lavoro stipulati con le Organizzazioni Sindacali maggiormente
rappresentative, per il Progetto per cui il/i soggetto/i attuatore/i si candida/candidano
deve/devono allegare la PROPOSTA DI PROGETTO redatta esclusivamente sul modello
scaricabile dall’indirizzo internet: www.comune.pontecurone.al.it.
Tale PROPOSTA contiene le seguenti informazioni:
SEZIONE A – CARATTERISTICHE DEL SOGGETTO ATTUATORE
Dati identificativi; descrizione delle attività analoghe a quelle previste dal progetto che il/i
candidato/i attuatore/i intende/intendono realizzare, svolte e terminate nei due anni precedenti
la data di trasmissione della domanda di partecipazione; nell’ambito del medesimo periodo,
descrizione della eventuale partecipazione a progetti/programmi di politica pubblica in favore di
soggetti disoccupati.
SEZIONE B – DESCRIZIONE DEL PROGETTO PER CUI IL/I SOGGETTO/I ATTUATORE/I SI
CANDIDA/CANDIDANO
Sulla base della sintetica illustrazione del progetto:
o descrizione puntuale delle attività previste e delle attrezzature che saranno utilizzate nel
Progetto;
o numero di lavoratori componenti la squadra di lavoro, sulla base del numero indicativo massimo
riportato all’allegato;
o Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato a tali lavoratori; per ogni lavoratore assunto,
indicazione del relativo profilo;
o caratteristiche del/dei tutor del Progetto dipendenti del soggetto attuatore che supporteranno
tali lavoratori;
o descrizione dei moduli formativi in materia di sicurezza sul lavoro ed eventualmente di utilizzo
delle attrezzature necessarie, in base alle norme che regolano la materia;
o descrizione di: azioni, strumenti, iniziative a supporto dell’occupabilità e dell’adattabilità dei
lavoratori assunti;
o misure a favore delle politiche di pari opportunità e non discriminazione;
o misure a favore dello sviluppo sostenibile; eventuali possibilità di stabilizzazione dei lavoratori
presso il/i soggetto/i attuatore/i.
o pianificazione delle attività nell’ambito della durata di sedici (16) settimane.
A pena di inammissibilità, alla PROPOSTA DI PROGETTO il/i soggetto/i attuatore/i
dovrà/dovranno allegare un piano economico comprendente le singole voci di costo ammesse nei
limiti ed alle condizioni previste precedentemente. Il Piano dovrà essere redatto in modo chiaro e
leggibile; qualora opportuno il soggetto attuatore dovrà corredarlo della relativa legenda e delle
note esplicative. Qualora necessarie, potranno essere ammesse modifiche al piano in sede di
attuazione del progetto, nel rispetto dei suddetti limiti e condizioni.
Il Comune si riserverà di controllare e valutare la congruità delle dichiarazioni rese nella domanda
di partecipazione e nella PROPOSTA DI PROGETTO, ivi compreso il piano economico.
Il Piano economico riportato nel progetto è da considerarsi indicativo sono ammesse modifiche in
sede di attuazione del Progetto.
CRITERI E MODALITA’ DI VALUTAZIONE
Con riferimento al progetto, la domanda di partecipazione, la PROPOSTA ed il piano economico
saranno valutati da una Commissione sulla base dei criteri illustrati nel prospetto seguente e
dell’attribuzione dei relativi punteggi fino ad un massimo di 100 punti.
CRITERI DI VALUTAZIONE
N. N° 1. – CARATTERISTICHE DEL
SOGGETTO ATTUATORE
PUNTEGGIO
MASSIMO
1.a Capacità realizzativa dimostrabile negli
ultimi 2 anni (servizi/opere realizzati,
ecc.) in attività analoghe con quelle
previste dal Progetto proposto
15
1.b Partecipazione negli ultimi 2 anni a
progetti/programmi di politica pubblica
in favore di soggetti disoccupati
5
N. 2. – QUALITA’ DEL PROGETTO
PRESENTATO PUNTEGGIO
PUNTEGGIO
MASSIMO
MASSIMO
2.a Coerenza del Progetto nel suo complesso
con i fabbisogni espressi
dall’Amministrazione
12
2.b Coerenza delle strategie di intervento e
delle proposte per migliorare
l’occupabilità delle persone inserite nei
percorsi rispetto ai problemi di
inserimento/reinserimento che esse
presentano, nonché rispetto alla necessità
di inserimento occupazionale stabile
presso il soggetto attuatore al termine del
PROGETTO
20
2.c Qualità di gestione delle diverse fasi del
PROGETTO, nonché dell’organizzazione
logistica e tecnica per la realizzazione del
Progetto
20
2.d Qualità e quantità dei servizi formativi
e/o altri servizi offerti ai lavoratori oltre a
quelli obbligatori in materia di sicurezza e
di utilizzo delle attrezzature
10
N. 3. – SOSTENIBILITA’ E PRIORITA’ PUNTEGGIO
MASSIMO
3.a Sviluppo sostenibile: adozione di
comportamenti,strumenti, modalità
organizzative volte a favorire una
maggiore tutela dell’ambiente
4
3.b Pari opportunità e non discriminazione:
adozione di comportamenti, strumenti,
modalità organizzative volte a favorire la
conciliazione dei tempi di vita e di lavoro
4
N. 4. – VALORE DEL
COFINANZIAMENTO DEL
SOGGETTO ATTUATORE
PUNTEGGIO
MASSIMO
4.a Valore percentuale della quota di
cofinanziamento che il soggetto attuatore
intende conferire rispetto al valore
complessivo del Progetto
10
TOTALE 100
INFORMAZIONI
Ulteriori informazioni in merito al presente Avviso potranno essere richieste al Comune di
Pontecurone, c.so Togliatti, 50 tel. 0131885211 mail: info@comune.pontecurone.al.it.
Il presente Avviso e la documentazione ivi citata sarà pubblicata sul sito internet del
Comune di Pontecurone all’indirizzo www.comune.pontecurone.al.it.
INFORMATIVA SUL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI AI SENSI
DELL’ARTICOLO 13 DEL REGOLAMENTO UE 2016/679 (GDPR)
Il Comune di Pontecurone, in qualità di Titolare, tratterà i dati personali conferiti
nell’ambito dei procedimenti in carico ai Servizi comunali nel rispetto dei principi di
correttezza, liceità e tutela della riservatezza, con modalità prevalentemente informatiche e
telematiche, esclusivamente per l’esecuzione dei propri compiti di interesse pubblico o,
comunque, connessi all’esercizio dei propri pubblici poteri, ivi incluse le finalità di
trattazione delle istanze ed avvio/prosecuzione/conclusione dei relativi procedimenti,
compresa l’attività di verifica, di archiviazione, di ricerca storica e di analisi per scopi
statistici. Il conferimento ed il trattamento dei suddetti dati è obbligatorio ed il loro
mancato inserimento non consente di completare i procedimenti avviato con la
presentazione delle istanze. I dati saranno trattati per tutto il tempo necessario alla
conclusione dei procedimenti avviati e, successivamente alla scadenza dei termini di
prescrizione/decadenza dell’attività di verifica e controllo, i dati saranno conservati in
conformità alle norme sulla conservazione della documentazione amministrativa. I dati
saranno trattati esclusivamente dal personale e da collaboratori del Titolare o delle
imprese espressamente nominate come Responsabili del trattamento. Al di fuori di queste
ipotesi i dati non saranno comunicati a terzi né diffusi, se non nei casi specificamente
previsti dal diritto nazionale o dell’Unione europea. Gli interessati hanno il diritto di
ottenere dal Titolare del trattamento, nei casi previsti dalla legge e ricorrendone i
presupposti, l’accesso ai dati personali e la rettifica o la cancellazione degli stessi o la
limitazione del trattamento che li riguarda o di opporsi al trattamento (artt. 15 e ss. del
GDPR). L’apposita istanza è presentata contattando il Responsabile della Protezione dei
Dati Avv. Massimo Ramello Telefono: (+39) 0131 1826681 mail:
comune.pontecurone@gdpr.nelcomune.it. Gli interessati, ricorrendone i presupposti,
hanno, altresì, il diritto di proporre reclamo al Garante, quale Autorità di controllo,
secondo le procedure previste.
